Dit ga je doen
Als contractbeheerder geef je leiding aan het onderhoudsteam en ben je technisch, financieel en organisatorisch verantwoordelijk voor het onderhoudscontract. Preventief onderhoud, correctief onderhoud en modificaties voer je uit samen met je team en onderaannemers. Of er nu onderhoudswerkzaamheden zijn bij de klant, er problemen zijn met de luchtbehandeling of dat er een ventilatiesysteem op een kantoor hapert: jouw technische collega’s lossen het op. Hierbij ben jij als contractbeheerder de schakel tussen de verschillende stakeholders.Dit ga je doen:Een duurzame relatie onderhouden met stakeholders en voor hen hét gezicht zijn van Heijmans.Zorgen dat we afspraken in integrale onderhoudscontracten nakomen en dat rekeningen op tijd worden voldaan door de klant.Investeren in je relatie met de monteurs en coaching van jouw team. Want zij gaan jouw contractafspraken uiteindelijk waarmaken.Offertes opstellen wanneer een stakeholder meer wil dan het afgesproken onderhoud. Is de offerte akkoord? Dan zorg jij dat de werkzaamheden worden uitgevoerd.Overzicht houden op lopende contracten en zorgen dat we de financiële doelstellingen halen. Tevens bewaak je de KPI’S van onze contracten.Rust en structuur creëren in de verschillende werkprocessen.
Waar je goed in bent
- HBO werk- en denkniveau en een werktuigbouwkundige achtergrond.
- Ruime ervaring met leidinggeven, bij voorkeur als contractbeheerder.
- Ruime ervaring met service en onderhoudscontracten.
- VCA-VOL. Heb je dit niet? Dan kun je bij ons je certificaat halen.
- Een Verklaring Omtrent het Gedrag
Hier ga je aan de slag
Op de afdeling Onderhoud en Beheer werk je onder meer samen met de klantmanager, contractbeheerder, servicemonteurs en andere technische specialisten. De sfeer is gemoedelijk en al staat de klant altijd voorop; ruimte voor gezelligheid is er zeker. Samenwerken vinden we belangrijk. Alleen zo maken we van de mooiste projecten en service- en onderhoudscontracten een succes. Wij zorgen dat alles functioneert en het blijft doen zodat onze klanten zich op hun eigen werk kunnen focussen.
Dit ben jij
Jij herkent jezelf in deze kennis en vaardigheden:
Dit krijg je
- Een vast contract
- Een goed salaris, wij beseffen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
- Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
- Een warm welkom: je krijgt letterlijk een Heijmans-welkomstpakket. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject. Jouw persoonlijke buddy wijst je de weg en beantwoordt je vragen.
- Veel groeimogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
- Goede balans tussen werk en privé: we sturen je op tijd naar huis en houden het aantal overuren in de gaten.
- Een smartphone, laptop en auto van de zaak. Of een mobiliteitsbudget in plaats van een auto.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao kleinmetaal.