Dit ga je doen
Jij zorgt dat het veiligheidsbeleid van Heijmans goed wordt uitgevoerd. Dit doe je door projectlocaties in de regio te bezoeken. Wat dacht je van een ziekenhuis waar onderhoud wordt gepleegd aan de luchtbehandelingskasten, terwijl de zorg moet blijven draaien? Maar ook datacenters, hogescholen, universiteiten en monumentaal vastgoed waar we hard aan het werk zijn. Er zijn circa 20 van dit soort interessante projecten en onderhoudslocaties waarover jij jouw tijd mag verdelen. Tijdens jouw bezoeken breng jij op proactieve wijze een cultuurverandering teweeg op het gebied van veiligheid, waarbij je collega’s op een coachende en ondersteunende manier meeneemt in de veiligheidsfilosofie van Heijmans.Dit ga je doen:Het bewustzijn rondom veiligheid, de bijbehorende procedures en kwaliteitsborging vergroten bij het management, de projectleiding en de uitvoering.Nauw contact onderhouden met collega’s in de uitvoering, werkvoorbereiding, het projectmanagement, met leveranciers én co-makers.Inhoudelijke expertise leveren, maar ook coaching en begeleiding, om gedragsverandering vorm te geven.Veiligheidssessies organiseren met uitvoerders, werkvoorbereiders, monteurs en onze co-makers.Iedereen bekendmaken met het veiligheidsprogramma Geen Ongevallen! (GO!) en ons GO Kompas.
Waar je goed in bent
- Minimaal hbo-niveau en een diploma middelbare of hogere veiligheidskunde.
- Enkele jaren ervaring als veiligheidskundige of coördinator veiligheid.
- Een technische achtergrond, zoals werktuigbouwkunde, elektrotechniek, civiele techniek of bouwkunde.
- Kennis van actuele wetgeving op het gebied van veiligheid
- Rijbewijs B
Hier ga je aan de slag
Je maakt deel uit van de landelijke afdeling Veiligheid. Een team van ongeveer 35 collega’s met wie je regelmatig kennis deelt en waarmee je ook eens in de paar maanden samenkomt voor een overleg in Rosmalen. Ook werk je veel samen met de GO!-coaches in de regio’s en natuurlijk met uitvoerders en projectleiders. Af en toe ben je te vinden op ons hoofdkantoor in Rosmalen of op een van de regiokantoren in Amsterdam of Utrecht, maar meestal vertrek je vanuit huis naar een projectlocatie. En waar je ook komt: collega’s zien jou graag komen. De sfeer bij Heijmans is open en gemoedelijk, en collega’s zijn betrokken én trots op wat ze maken.
Dit ben jij
Jij herkent jezelf in deze kennis en vaardigheden:
Dit krijg je
- Een vast contract.
- Een goed salaris: wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen.
- Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren.
- Een warm welkom: je krijgt letterlijk een Heijmans-welkomstpakket. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject. Jouw persoonlijke buddy wijst je de weg en beantwoordt je vragen.
- Veel groeimogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
- Een goede balans tussen werk en privé.
- Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
- Een smartphone, laptop en auto van de zaak. Of een mobiliteitsbudget in plaats van een auto.
- Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra.