Dit ga je doen
het opnemen van potentieel werk op locatie;engineeren van meet en regeltechnische installaties binnen de HVAC;maken van calculaties voor de Meet & Regelafdeling voor de drie afdelingen binnen A. de Jong Installatietechniek (projecten, kleinschalige projecten en beheer en onderhoud);aanvragen van offertes bij onderaannemers;inhoudelijk beoordelen van offertes van onderaannemers;analyseren van de aanvraagdocumenten en het inventariseren van eventuele (veiligheids) risico’s in het werk;adviseren van nieuwe en bestaande klanten;zoeken naar commerciële kansen;bijhouden van ontwikkelingen binnen het vakgebied Meet & Regeltechniek en het, samen met het team, onderzoeken van de toepasbaarheid in de dagelijkse praktijk van deze ontwikkelingen.
Waar je goed in bent
- Passie voor het vak Meet & Regeltechniek;
- Enthousiasme in het bedenken van (nieuwe) regeltechnische oplossingen;
- Kennis en ervaring of bereidheid om deze kennis en ervaring in de Meet & Regeltechniek op te doen;
- MBO/HBO werk- en denkniveau
- Algemene werktuigbouwkundige vakkennis van alle voorkomende klimaatsystemen
- Basiskennis van installatie schema’s en tekeningen
- Kennis van de opbouw methodiek van calculaties en calculatie programmatuur
- Kennis van contractvormen en risico’s van commerciële voorwaarden;
Hier ga je aan de slag
Bij ons familiebedrijf gaan we voor duurzame relaties met onze opdrachtgevers, medewerkers en partners. Zij vormen het hart van ons bedrijf, dat niet voor niets al ruim 145 jaar bestaat. Daarmee behoren we tot de 300 oudste familiebedrijven van Nederland. Bij ons bedrijf bedenken, bouwen en onderhouden we duurzame klimaatinstallaties voor de Nederlandse markt. Met onze Energy Services zijn we wereldwijd actief op het gebied van industriële brandersystemen, skidbouw en procesautomatisering. In alles wat we doen, handelen we vanuit onze kernwaarden. Wij zijn betrouwbaar, oplossingsgericht, mensgericht en ondernemend.
Dit ben jij
Jij herkent jezelf in deze kennis en vaardigheden:
Dit krijg je
- Een salaris volgens de CAO Kleinmetaal;
- Goede omgeving voor persoonlijke ontwikkeling & groei;
- Vrijheid in het organiseren van je eigen werk;
- 25 vakantiedagen en 13 atv-dagen;
- De mogelijkheid om thuis te werken;
- Winstdeling bij het behalen van de gestelde doelen van ons bedrijf;
- Een pensioenregeling;
- Een laptop en telefoon;
- De mogelijkheid om gebruik te maken van het sociaal fonds